Nhân Viên C&B – số lượng 1 9 lượt xem

Mô tả công việc:

•    Thực hiện tính chấm công, tính lương, tăng ca, công tác ngoại tỉnh hoặc công tác liên quận huyện và các khoản phụ cấp hàng tháng..
•    Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN (báo tăng/giảm, chế độ ốm đau, thai sản…).
•    Thực hiện các chế độ phúc lợi cho người lao động liên quan đến ốm đau, thai sản, hiếu hỉ,… theo quy định của công ty
•    Quản lý và thực hiện thuế TNCN: Đăng ký mã số thuế cá nhân và người phụ thuộc, lập báo cáo thuế TNCN hàng tháng, thực hiện quyết toán thuế TNCN,…
•    Theo dõi, soạn thảo và quản lý hợp đồng lao động (ký mới, tái ký, phụ lục HĐLĐ).
•    Xây dựng, cập nhật thang bảng lương, chính sách lương thưởng theo quy định.
•    Cập nhật các quy định mới của Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN và áp dụng vào thực tế doanh nghiệp.
•    Thực hiện các báo cáo nhân sự định kỳ hoặc các thủ tục liên quan với cơ quan nhà nước có thẩm quyền.
•    Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.

Yêu cầu công việc:

•    Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Nhân sự, Kế toán, Luật hoặc các ngành liên quan.
•    Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên ở vị trí C&B.
•    Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại công ty Sản xuất hoặc F&B.
•    Nắm vững kiến thức về Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN.
•    Thành thạo Excel và các phần mềm chấm công, tính lương.
•    Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm và khả năng bảo mật thông tin tốt.
•    Kỹ năng phân tích và xử lý số liệu tốt

Quyền lợi:

•    Thu nhập: Lương cơ bản + phụ cấp liên quan
•    Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ phép năm, thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13, theo quy định của nhà nước
•    Môi trường làm việc trẻ trung, năng động
•    Được công ty tặng Voucher hàng quý để mua sản phẩm