ứng tuyển

Hành trình của nhân viên tại doanh nghiệp

1. Định nghĩa: Các chuyên gia định nghĩa trải nghiệm nhân viên tương đôi đa dạng: -Trải nghiệm nhân viên là tập hợp toàn bộ những trải nghiệm trong suốt thời gian kết nối của nhân viên với tổ chức, từ lần tiếp xúc đầu tiên với tư cách là một ứng viên tiềm năng, đến lần tương tác cuối cùng sau

Nhà tuyển dụng chọn bạn thái độ hay kinh nghiệm?

Có thể bạn cho rằng, hơn 90% các nhà tuyển dụng sẽ chọn bạn vì bạn có kinh nghiệm làm việc. Tuy nhiên, thực tế lại chứng minh, các nhà tuyển dụng có thiên hướng chọn những ứng viên có thái độ làm việc tốt mà không cần kinh nghiệm nhiều hơn những ứng viên có kinh nghiệm nhưng thiếu

Giới thiệu
Chúng tôi online
Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin